mantelzorg

Gemeenten geven vaak een jaarlijkse waardering:

Wat is mantelzorg?

Mantelzorg is langdurige zorg die niet beroepsmatig wordt verleend aan een hulpbehoevende door iemand uit diens directe omgeving. Mantelzorgers zijn vaak partners, kinderen of andere familieleden die zorgen voor een naaste met een chronische ziekte, beperking of ouderdomsklachten.

Kenmerken

Definitie mantelzorg

  • Onbetaald: Geen salaris, wel eventueel vergoedingen

  • Langdurig: Meer dan 3 maanden, meer dan 8 uur per week

  • Niet-beroepsmatig: Geen professionele zorgverlener

  • Uit persoonlijke relatie: Familie, vriend, buur

Cijfers

  • 4,4 miljoen mantelzorgers in Nederland

  • 750.000 intensieve mantelzorgers (>8 uur/week)

  • Gemiddelde duur: 5-7 jaar

  • 70% is vrouw

Taken van mantelzorgers

Zorgactiviteiten

TypeVoorbeelden
HuishoudelijkSchoonmaken, boodschappen, koken
Persoonlijke verzorgingWassen, aankleden, naar toilet helpen
VerplegingWondverzorging, medicatie geven
BegeleidingStructuur bieden, toezicht houden
AdministratiefFinanciƫn, zorgaanvragen regelen
EmotioneelGezelschap, steun, luisteren

Ondersteuning

Wettelijk kader

  • Wmo: Ondersteuning vanuit gemeente

  • Wlz: Langdurige zorg thuis of in instelling

  • Zvw: Wijkverpleging ondersteunt mantelzorgers

Hulp voor mantelzorgers

  • Respijtzorg: Tijdelijke overname van de zorg

  • Dagbesteding: Voor de zorgvrager

  • Mantelzorgondersteuning: Via gemeente of welzijnsorganisatie

  • Lotgenotencontact: Groepen en online communities

  • Mantelzorgwaardering: Jaarlijkse blijk van waardering (gemeente)

Mantelzorgcompliment

Gemeenten geven vaak een jaarlijkse waardering:

  • Geldbedrag (variĆ«rend per gemeente, vaak €100-€200)

  • VVV-bon of cadeaubon

  • Pas met kortingen

  • Aanvragen via gemeente of zorgvrager

Combinatie met werk

Wettelijke mogelijkheden

  • Calamiteitenverlof: Kortdurend bij acute situatie

  • Kortdurend zorgverlof: Max. 2x arbeidsduur per jaar (70% loon)

  • Langdurend zorgverlof: Max. 6x arbeidsduur per jaar (onbetaald)

Werkgeversondersteuning

  • Flexibele werktijden

  • Thuiswerkmogelijkheden

  • Mantelzorgvriendelijk beleid

  • Erkend mantelzorgvriendelijk werkgever

Samenwerking met professionals

Professionele zorgverleners werken samen met mantelzorgers:

  • Wijkverpleegkundigen coƶrdineren zorg

  • Afstemming taken professioneel vs mantelzorg

  • Signaleren overbelasting mantelzorger

  • Instructie geven aan mantelzorger

Relevantie voor ZZP’ers

Als ZZP’er in de zorg:

  • Je werkt vaak nauw samen met mantelzorgers

  • Goede communicatie en afstemming is essentieel

  • Herkennen van overbelasting bij mantelzorger

  • Respijtzorg bieden (als ZZP’er via PGB)

Gerelateerde onderwerpen

Bronnen

Nog vragen?

Neem contact met ons op en we helpen je graag verder.